جدول المحتويات
خصومات التأمينات الاجتماعية التي حرصت على تطبيقها مؤسسة التأمينات الاجتماعية السعودية على كافة المواطنين، تسهيلًا عليهم ظروف الحياة عند الوصول إلى سن التقاعد، حيث تحرص المؤسسة على خصم جزء من راتب الموظف سواء كان موظفًا لدى القطاع الحكومي أو القطاع الخاص، وذلك بشكل شهري حتى يتم يمكن بعد ذلك حصوله على راتب شهري كمعاش عند الانتهاء من فترة العمل.
خصومات التأمينات الاجتماعية
مؤسسة التأمينات الاجتماعية في السعودية تسعى بشتى الطرق إلى تسهيل كافة الأمور على المواطنين السعوديين، حتى تضمن لهم حياة كريمة بعد الانتهاء من فترة العمل والوصول إلى سن التقاعد، وذلك كالآتي:-
- يتم خصم جزء من راتب الموظف بنسبة تقدر بحوالي 9% من قيمة الراتب الشهور.
- صاحب العمل نفسه يقوم بدفع نسبة 9% أيضًا مساوية لنفس القيمة التي يدفعها الموظف.
- علاوة على ذلك يتم تطبيق ذلك النظام بشكل إجباري على المواطنين السعوديين.
- يتم الحصول على المعاش بعد الوصول إلى سن المعاش، وكذلك في حال العجز الكلي أو الوفاة.
حاسبة خصم التأمينات الاجتماعية
بعد توضيح تفاصيل خصومات التأمينات الاجتماعية، فلابد من العلم أنه يتم حساب قيمة الراتب الشهري للموظف بعد التعرف علي تعريف بالراتب من التأمينات الاجتماعية من خلال ضرب قيمة الراتب الشهري المتبقي بعد استقطاع قيمة الخصم× نسبة الخصم، أو ممكن معرفة قيمة الراتب من خلال طرح قيمة الخصم التي تحددها المؤسسة من إجمالي قيمة الراتب الشهري.
علاوة على ذلك يمكن وبكل سهولة تحميل تطبيق حاسبة الرواتب من على الإنترنت، حيث من خلاله يمكن معرفة الراتب وكذلك نسبة خصومات التأمينات الاجتماعية التي تحددها للموظف شهرياً.