آلية خصم التأمينات الاجتماعية من الراتب الاساسي 1445 في المملكة العربية السعودية

خصم التأمينات الاجتماعية من الراتب الاساسي تقوم به المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية كل شهر، بحيث يتم خصم نسبة بسيطة من الدخل الشهري يقع تحت بند التأمينات، بحيث يستطيع الموظف الحصول على معاش بعد الوصول إلى عمر التقاعد من واقع التأمينات التي قام بدفعها وهو على قوة العمل.

خصم التأمينات الاجتماعية من الراتب الاساسي

الهدف الأساسي من نظام التأمينات الاجتماعية هي حفظ الراتب الخاص بالموظفين سواء في القطاع العام أو الخاص بحيث يحتجز جزء منه لدى مؤسسة التأمينات، ويكون خصم التأمينات الاجتماعية من الراتب الاساسي كالتالي:

  • يتم خصم 1% من تطبيق ساند.
  • خصم 1% من الشخص نفسه.
  • يتم خصم 2% من التأمين ضد المخاطر.
  • بالإضافة إلى خصم 9% من المؤسسة التي يعمل بها الموظف.
  • بجانب خصم 9% من أساسي الراتب.
  • الموظف الأجنبي يتم خصم 2% من راتبه وكذلك يتم خصم 2% تأمين ضد الأخطار المهنية.

طريقة احتساب الراتب بعد خصم التأمينات

بعد التعرف على مقدار خصم التأمينات الاجتماعية من الراتب الاساسي وإجراء تعريف بالراتب من التأمينات الاجتماعية فإن طريقة احتساب صافي الراتب بعد خصم التأمينات يكون كالتالي:

  • الراتب بعد الخصم = الراتب الشهري x نسبة الخصم
  • أو الراتب الشهري _ حاصل ضرب الخطوة السابقة.
  • والناتج المتبقي يكون هو قيمة الراتب بعد خصم التأمينات منه.

خصم التأمينات من الراتب الأساسي وبدل السكن

تختلف القيمة التي يتم بها خصم التأمينات على حسب ما إذا كان الدخل أساس أو غير أساسي أو كان الشخص صاحب منشأة أو عامل وذلك كالتالي:

  • صاحب المنشأة يتم خصم 26% من راتبه الأساسي المكتوب في العقد التأميني.
  • أما لو كان التأمين لعامل، فإنه يتم خصم 14% من رابته الأساسي المدون في العقد.
  • لو كان الراتب غير أساسي ومتغير يتم خصم 24% من قيمة التأمين على الراتب الأساسي الغير ثابت والمتغير.
  • أما لو كان راتبه الغير أساسي والمتغير للعامل، فإن نسبة الخصم تكون 11% ويكون الخصم من قيمة الضرائب على المنشأة.

حاسبة خصم التأمينات الاجتماعية

من بين طرق خصم التأمينات الاجتماعية من الراتب الاساسي هي استعمال حاسبة التأمينات الاجتماعية والتي تكون كالتالي:

  • يتم تحميل الحاسبة من متجر الهاتف المحمول أو من هنا للأيفون.
  • يكتب الراتب الأساسي في المكان المخصص.
  • يتم حساب التفاصيل الخاصة بالراتب وقيمة الخصم الخاصة بالتأمينات الاجتماعية.
  • سوف تقوم هذه الحاسبة باحتساب قيمة التأمينات بشكل تلقائي.

نسبة خصم التأمينات للغير سعودي

يطبق نظام التأمينات على العاملين الغير سعودية ويتم احتساب نسبة خصم للتأمينات الاجتماعية كالتالي:

  • يتم خصم 2% من الراتب الشهري للموظف الغير سعودي.
  • الشركة التي تكون كفيلة للمواطن الغير سعودي تتحمل أيضا نسبة 2% مع التأمينات.

شروط التأمينات الاجتماعية

هناك بعض الشروط التي ينبغي توافرها لمن يرغب في الاستفادة من التأمينات الاجتماعية وهي:

  • أن يكون عمر الموظف 60 عام عند التوقف عن العمل لكي يحق له الحصول على المعاش.
  • أو يكون قد أكمل مدة عمل 120 شهر على الأقل.
  • يمكن للعامل الذي لم يكمل عمر 60 عام أن يتقاعد على المعاش ويتم تحديد قيمة المعاش على 300 شهر عمل.
  • يمكن لأن شخص يرغب في الاشتراك على منصة التأمينات الاجتماعية.

الآن أجبنا لكل من يسأل عن خصم التأمينات الاجتماعية من الراتب الاساسي عن مقدار الخصم الذي يتم احتسابه من الراتب، وكذلك تعرفنا على طريقة احتساب التأمينات الاجتماعية من خلال حاسبة التأمينات والهدف الأساسي الذي من أجله تقوم التأمينات الاجتماعية بخصم قيمة من الراتب الأساسي.

الأسئلة الشائعة

كم نسبة التامينات الاجتماعية من الراتب؟

22% من الأجر المُسجل . صاحب العمل 12% والمشترك 10% .

كيف يتم احتساب اشتراك التامينات الاجتماعية؟

مرحبا بك، يتم احتساب (الأجر الأساس + بدل السكن + العمولة إن وجدت).في حساب المعاش التقاعدي وللمزيد من المعلومات يمكنك زيارة الرابط التالي gosi.gov.sa/GOSIOnline/FAQ… نسعد بخدمتك.

هل خصم التأمينات يشمل البدلات؟

معنى ذلك ان البدلات أيا كان مسماها عدا السكن لا تحتسب في ال ٩٪ التي تخصم من الموظف هل هذا صحيح؟؟ أهلاً بك ، الاجر المحتسب في الاشتراك عباره عن الراتب الاساسي+ بدل السكن+ العمولات ان وجدت نسعد بخدمتك .

ما معنى الأجر الخاضع للاشتراك؟

الأجر الخاضع للإشتراك في التأمينات الاجتماعية هو عبارة عن ( مجموع الأجر الأساسي + العمولات الشهرية + بدل السكن الشهري ).

كيف يحسب الراتب؟

يمكن احتساب الراتب الإجمالي بطريقة بسيطة للغاية من خلال التعرف على راتب الموظف السنوي وقسمته على عدد فترات الدفع، هذا بالنسبة للموظفين الذين يتقاضون أجرا شهريا، أما إذا كان الشخص يعمل بالساعة فيكون الاحتساب عن طريق ضري عدد ساعات العمل في المعدل بما في ذلك العمل الإضافي.

تعليقات

اترك تعليقاً

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *